FrieslandCampina offre un bonus à la meilleure femme

FrieslandCampina accorde à Jaska de Bakker, directeur financier sortant, une indemnité de départ de 1,1 million d'euros. C'est ce que rapporte De Volkskrant après avoir examiné de plus près le rapport annuel 2020 du groupe laitier.

Dans un article intitulé «FrieslandCampina est économe pour les agriculteurs, généreuse pour le PDG qui part" Le journal calcule que De Bakker, qui quittera le groupe laitier dans quelques mois, recevra une indemnité de départ nettement supérieure à son salaire annuel. Cela signifie qu'elle n'est pas conforme au Code de gouvernance d'entreprise, qui définit les exigences éthiques auxquelles les grandes entreprises peuvent se conformer.  

Le journal note que le montant que De Bakker perçoit "est plutôt élevé" au titre de la "taxe spéciale sur les salaires". Pour verser les 1,1 millions d'euros à De Bakker, 700.000 2020 euros doivent également être versés au fisc. L'indemnité de départ arrive à un moment extrêmement sensible pour FrieslandCampina, car pour la première fois de son histoire, le groupe laitier a dû annoncer mardi qu'il ne serait pas en mesure de verser un paiement complémentaire sur le prix du lait pour le résultat XNUMX. des résultats annuels décevants ne le permettez pas, selon le groupe.

Agitation parmi les producteurs laitiers
Une ferme laitière membre moyenne se situe donc au milieu manquer les 10.000 20.000 € et XNUMX XNUMX € de revenus supplémentaires, a calculé le président de la coopérative Frans Keurentjes. La mauvaise performance financière a provoqué beaucoup d'agitation parmi les producteurs laitiers mardi, avec une action annoncée par Force de défense des agriculteurs au siège social de FrieslandCampina à Amersfoort n'a finalement pas eu lieu. Cependant, la direction du groupe laitier a déjà été accusée de « remplir les poches » par le mouvement paysan.

FrieslandCampina a supprimé les primes à long terme pour les 100 meilleurs dirigeants, rapporte De Volkskrant. Les deux membres de la direction, composés du PDG Hein Schumacher et de De Bakker, n'ont reçu aucune récompense supplémentaire, tout comme les membres. Ils ont gagné ensemble 2020 million d’euros en 1,4.

FrieslandCampina a informé De Volkskrant qu'elle ne fournirait pas d'autres explications sur la rémunération, si ce n'est qu'il s'agit d'accords conclus à l'avance avec De Bakker. Les producteurs laitiers membres peuvent s'exprimer lors des assemblées numériques des membres sur les chiffres annuels, le prix du lait mais aussi sur la rémunération des administrateurs. Le conseil des membres doit enfin tout approuver à la fin de ce mois.

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