Nouvelle campagne : Emploi à temps partiel chez l'agriculteur

Les agriculteurs ont besoin de l’aide de personnes motivées pour maintenir leur approvisionnement alimentaire. Fiers de jeunes agriculteurs veut connecter les agriculteurs et les citoyens et concentre la campagne « Travail à temps partiel chez l'agriculteur » sur les personnes qui souhaitent se familiariser avec le secteur agricole.

C'est un spectacle magnifique de voir des gens qui n'ont pas de sang agricole couler dans les veines se promener en salopette, en bottes ou en sabots. Il n'est pas nécessaire d'être né et d'avoir grandi à la ferme pour apprendre les ficelles du métier. La passion pour le métier peut aussi se développer progressivement et peut parfois même provenir d’une source étrange. Du technicien au soigneur d'animaux et du professionnel de l'informatique au chauffeur de camion ; Il y a un endroit approprié pour chaque type de personne dans ou autour des écuries et des champs des Pays-Bas. Assumer la responsabilité des animaux, des plantes, de la nature et de diverses terres nécessite de nombreuses connaissances agricoles, mais... quand il y a une volonté, il y a un moyen. Cela vaut également pour Manon, Sien, Timo et Teun. Ils n'ont pas de formation agricole, mais ils travaillent désormais avec passion pour l'agriculteur.

De nombreuses mains font un travail léger
Mais l’agriculteur ne peut pas y parvenir seul. En raison de la diminution des réserves de sang agricole, l’agriculteur a besoin d’aide pour pouvoir (continuer à) produire suffisamment de nourriture de manière sûre et responsable à l’avenir. Aide de personnes motivées qui n'ont pas peur de retrousser leurs manches, qui n'ont pas la mentalité du 9 à 5 et qui aimeraient assumer la responsabilité des animaux ou des plantes et donc aussi de la population. Cultiver des aliments est essentiel pour continuer à répondre à l’un des besoins fondamentaux de la vie. Pour nous, civilisations occidentales, c’est désormais presque un privilège compte tenu de la quantité de nourriture dont nous disposons chaque jour. Mais en gardant à l’esprit l’histoire des pénuries alimentaires, le secteur agricole a commencé à innover, à investir et à prospérer avec l’aide de l’artisanat et du bon sens. C’est en partie grâce à cela que les agriculteurs néerlandais comptent parmi les meilleurs agriculteurs du monde !

Pain quotidien sur l'étagère
Travailler dans le secteur agricole est un travail honorable ! Grâce à tous les efforts déployés chaque jour par les agriculteurs, des milliers, voire des dizaines de milliers de personnes peuvent recevoir chaque jour une alimentation de qualité. Le travail acharné des agriculteurs garantit que la société peut fonctionner comme nous la connaissons aujourd'hui. Les citoyens peuvent poursuivre leurs ambitions sans avoir à se soucier de savoir s’il y aura de la nourriture sur la table à la fin de la journée. Chacun est libre d’étudier et/ou de devenir la personne qu’il souhaite être et, en retour, d’apporter une valeur ajoutée à la société.

De jeunes agriculteurs fiers d’une mission
Avec la campagne « Emploi à temps partiel chez l'agriculteur », Proud Young Farmers s'adresse aux personnes qui souhaitent se familiariser avec le secteur agricole. Un secteur qui a montré que, quoi qu’il arrive dans le monde, il continuera toujours à fonctionner. À l'aide d'une courte série, la fondation montre quelles sont les activités exercées à la ferme. Labourer, traire les vaches, ramasser les œufs, ramasser les épinards du champ, donner naissance aux porcelets et bien plus encore sont abordés dans la série « Travail à temps partiel chez le fermier » !

L'objectif de la fondation est de reconnecter les agriculteurs et les citoyens en fournissant aux jeunes adultes un revenu supplémentaire de manière lucrative, en soulageant les agriculteurs du travail et en réinjectant des connaissances agricoles supplémentaires dans la société. Depuis près de cinq ans, Proud Young Farmers s'engage à offrir aux jeunes agriculteurs et aux agricultrices une plateforme pour parler de leurs histoires de vie intéressantes et de leurs objectifs ambitieux. La fondation veut montrer qu'il existe une jeune génération prête à relever le défi de produire des aliments de manière durable et responsable à l'avenir !

Seuil inférieur
La demande de « bon » personnel est très forte dans le secteur agricole, mais même le « bon » personnel doit commencer quelque part. Il appartient donc en partie au secteur agricole lui-même d'offrir des opportunités et de contribuer à la formation de personnel qualifié. Vous recherchez également un employé enthousiaste pour votre entreprise ? Le seuil d'entrée dans une ferme peut parfois être très élevé, mais avec l'aide des tableaux de recrutement de Proud Young Farmers, l'étape vers une bonne conversation est beaucoup plus proche. Les assiettes peuvent être commandées pour seulement 30 € pièce via info@trotsejongeboeren.nl.